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工伤和人身损害能同时赔偿吗_工伤和人身损害区别

2023-08-15 六尺法务 案件

工伤和人损可以双赔吗

工伤和人身损害赔偿可以同时主张。工伤和人身赔偿能得到双倍赔偿他们都要按照各自的赔偿项目来赔偿的,比如医疗费、误工费、伤残赔偿等,所以有的可兼得,有的不可以。而工伤保险实行的省级统筹,各省是有不同规定。

在不重复赔偿的范围内,劳动者能同时主张工伤赔偿和人身损害赔偿,但劳动者先申请人身损害赔偿的,医疗费、护理费、交通费等重复性项目,工伤保险基金或者用人单位不需要再次赔偿。

受害人一般不可以提出工伤赔偿和人身损害赔偿的双重赔偿。如果劳动者遭遇的是工伤,应申请工伤赔偿;如果不被认定为工伤,则可以依法申请人身损害的赔偿。

工伤和人身损害赔偿能否同时主张

发生工伤的职工,不能向用人单位提出人身损害赔偿,只能依照《工伤保险条例》的规定要求工伤保险待遇。只有侵权主体为第三人时,方可同时主张。

法律主观:受侵害的受害人对工伤和人身损害赔偿是可以同时主张的,二者没有冲突的情形。

工伤 和 人身损害赔偿 不能兼得,两种救济赔偿内容存在重合。《 工伤保险条例 》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患 职业病 进行治疗,享受 工伤医疗待遇 。

工伤和人身损害能同时赔偿吗_工伤和人身损害区别

人身损失赔偿和工伤保险可以兼得吗

工伤和人身损害赔偿不能兼得,两种救济赔偿内容存在重合。发生工伤的职工,不能向用人单位提出人身损害赔偿,只能依照《工伤保险条例》的规定要求工伤保险待遇。只有侵权主体为第三人时,方可同时主张。

工伤 和 人身损害赔偿 不能兼得,两种救济赔偿内容存在重合。《 工伤保险条例 》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患 职业病 进行治疗,享受 工伤医疗待遇 。

法律主观:因为第三人侵权造成的工伤,工伤和人身损害赔偿不能兼得。

在不重复赔偿的范围内,劳动者能同时主张工伤赔偿和人身损害赔偿,但劳动者先申请人身损害赔偿的,医疗费、护理费、交通费等重复性项目,工伤保险基金或者用人单位不需要再次赔偿。

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工伤和人身损害能同时赔偿吗_工伤和人身损害区别

工伤和人身损害赔偿可以同时主张。工伤和人身赔偿能得到双倍赔偿他们都要按照各自的赔偿项目来赔偿的,比如医疗费、误工费、伤残赔偿等,所以有的可兼得,有的不可以。而工伤...

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