总裁与董事长,董事长、总裁、执行董事这三个职位哪个最大?分别是干什么的?

董事长、总裁、执行董事这三个职位哪个最大?分别是干什么的？

董事长、总裁、执行董事这三个职位，最大的是董事长。

“董事长”：

指的是一家公司的最高领导者，统领董事会。董事长也是董事之一，由董事会选出，其代表董事会领导公司的方向与策略。董事长是公司或机构的最高管理者，公司利益的最高代表，领导股东会。

“总裁”：

为政府、商业组织机构中的一种职位，一般是组织中某一事务主要负责人或行政领导人。

总裁（首席执行官）的权责范围主要是：

1．对公司的生产经营有计划权、建议权、否决权、调度权。

2．对下属各职能部门完成任务的情况有考核权。

3．对下属各职能部门经理的工作有指导权和考核权。

4．对总经理决策有建议权。

“执行董事”：

董事会成员中至少有一人担任执行董事，负有积极地履行董事会职能责任或指定的职能责任。

因董事会职能未得以全面、合理行使的原因，致使公司遭受经济损失的，股东要求董事会承担赔偿责任的，该原因发生时并未明确归属某位董事职责分工的，则所有执行董事应当承担连带经济责任。

有限责任公司，股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会。执行董事可以兼任公司经理。执行董事的职权，应当参照公司法中关于董事会的规定，由公司章程规定。有限责任公司不设董事会的，执行董事也可以作为公司的法定代表人。

董事长 是一个公司所有股东内最具权威而且股份最多的人，按理来说是最大的，但是很多董事长是不管事的，真正参与管理也许就该叫做执行董事。

总裁呢 有很多种情况 有的总裁有股份 有的总裁也许只是一个职业经理人 发工资来管理员工的，所以相对董事长和执行董事职位和权威最小。

执行董事呢 相对而言 有这样几种情况 首先执行董事必然是股东之一，至于是否是最大的股东，他们有权不向外界透露，执行董事的选举有时候是从董事会里选最有权威和领导力的人出来担任。

谢谢

央企总裁和董事长谁大？

总裁是一个企业的行政总负责人，有的企业称总经理，其职责是一样，既全权负责本企业的生产经营及行政管理。

在股份制企业，设有董事长和总径理，董事长代表出资者利益，组织董事会负责企业长远规划，决定企业重大事项，总经理由董事会聘任，对董事会负责，并具体组织落实董事会决议。

集团总裁和董事长有什么区分？

董事长是董事会主席，掌握公司股权。一般是由股东代表推举出来代表股东利益，是公司所有权的代表。是公司或机构的最高管理者。

总裁，董事长，CEO，总经理什么区别?级别那个最大？

大公司有董事长，总裁，CEO，总经理，但一般小公司没有总裁、CEO，只有总经理。

一、职务介绍：

1、董事长职务：一般由老板当任，属最大权力的。

负责决策公司的发展战略方向，公司投资决策，负责任命董事会成员，组织董事会工作，审批利润分配方案，决定任命总裁；

2、总裁职务：一般由老板当任，或者由老板指定人担任，除董事长外，属最大权力的。

负责拟定公司的发展战略方向的方案，管理公司财务、人事行政等工作，审批财务文件、人事薪酬文件、固定资产投资文件、较大的新项目立项等重要文件；

3、执行总裁（CEO）职务：一般由老板或总裁指定人担任，对董事长、总裁负责，权力在董事长、总裁之下。

负责公司日常运作，包括销售、拓展市场、技术开发、采购与生产制造、产品质量、成本控制等管理工作，审批以上工作的相应文件。

4、总经理如果公司有集团公司，集团公司叫总裁、集团下面的分公司最高职务叫总经理

如果没有大的集团公司，只有一个小公司就叫总经理，小公司经常老板担任董事长兼总经理。

二、区别1、较大公司：可能以上三者分开，也可能总裁与CEO为一个人担任，董事长一人只管董事会工作；

2、中等（民营）企业：可以以上三者为一个人担任，也可以董事长兼总裁，另聘CEO，

国企总裁和董事长的区别？

董事长，就是企业所有权的代表人物，过去话就是东家。总裁是总经理，掌柜的。